Wandel gestalten, Teams stärken: Einstiegskurs „Führung im Wandel“
„Führung im Wandel“
Führung bedeutet heute weit mehr, als Ziele zu definieren und deren Umsetzung zu kontrollieren. Erfolgreiche Führungskräfte gestalten Veränderungsprozesse aktiv, nehmen Mitarbeitende mit und nutzen Widerstände konstruktiv. In diesem Kurs erfahren Sie, wie Veränderungsprozesse in Organisationen ablaufen, wie Sie als Führungskraft handlungsfähig bleiben und Teams sicher durch den Wandel führen.
Herzstück des Kurses ist das interaktive Planspiel „SysTeamsChange®“, in dem Sie in die Rolle eines Change-Agent-Teams schlüpfen und strategische Entscheidungen für eine simulierte Organisation treffen.
Datum: 23. Januar 2026 – 24. Januar 2026
Uhrzeit: 16:00 – 19:30 Uhr und 9:00 – 18:00 Uhr
Ort: Goethestraße 42, 02826 Görlitz
Inhalte des Kurses:
Im interaktiven Workshop mit Planspiel trainieren Sie zentrale Kompetenzen für erfolgreiche Veränderungsprozesse:
- Grundprinzipien und Methoden des Change-Managements
- Umgang mit Widerständen, Machtquellen und Emotionen im Wandel
- Psychologische Phasen der Veränderung erkennen und nutzen
- Reflexion der eigenen Veränderungsbereitschaft und Führungsrolle
Jetzt anmelden und Veränderung erfolgreich gestalten.
Alle Kurse sind für PAL-Unternehmen kostenfrei.
Lassen Sie sich den Aktionscode von unseren Ansprechpersonen David Sauer oder Katharina Müller-Eppendorfer per E-Mail zusenden.
Zielgruppe der Veranstaltung sind Forschende, Netzwerkende und Unternehmenspraktiker: innen.
Für weitere inhaltliche Fragen wendet euch direkt an unseren PAL-Kollegen David Sauer per Mail: D.Sauer@hszg.de. Für organisatorische Fragen bezüglich der Arbeitsforschungsakademie wenden Sie sich an die PAL-Kollegin Katharina Müller-Eppendorfer per Mail: mueller7@hs-mittweida.de
